Buscan cajeras y atención al público con prioridad para mujeres jefas de hogar

En un mercado laboral donde muchas veces las mujeres jefas de hogar encuentran dificultades para conseguir empleo estable, FRAT Almacén+ da un paso diferente y lanza una búsqueda laboral inclusiva que prioriza a este grupo social.

La convocatoria busca cubrir puestos de cajeras y atención al público, garantizando un espacio donde la calidez, la responsabilidad y la proactividad sean valores fundamentales.

Requisitos principales

Ser mujer jefa de hogar.
Experiencia en atención al cliente y manejo de cajas.
Tener más de 35 años (se dará prioridad).
Disponibilidad full time.

Esta decisión de priorizar a mujeres mayores de 35 años marca una diferencia significativa en políticas de empleabilidad, ofreciendo oportunidades a quienes muchas veces son relegadas en procesos de selección.

Cómo postularse a la búsqueda inclusiva

Las interesadas en esta oferta laboral inclusiva en Mendoza pueden enviar su CV a:

📧 [email protected]
📝 Asunto: “Atención al cliente”